Factores organizacionales y su incidencia en el trabajo del personal de plataforma de atención de la municipalidad distrital de San Luis, Lima, 2022.

• Autor: Yataco Guevara, Mitzy Lidia
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2023
• Institución: Universidad Inca Garcilaso de la Vega
• Repositorio: UIGV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.uigv.edu.pe:20.500.11818/7270
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.11818/7270
• Nivel de acceso: acceso embargado
• Materia: factores organizacionales; trabajo; personal; municipalidad

El resultado del presente trabajo de investigación, es sobre los factores organizacionales y los efectos positivos sobre las labores del personal de plataforma de la Municipalidad Distrital de San Luis. Los procedimientos de investigación se involucran en modelos matemáticos, el cuestionario y la encuesta, para determinar las necesidades y posibles problemas que afectan la presente realidad de la entidad pública. La investigación es de tipo aplicada, y se caracteriza porque busca la aplicación del conocimiento que se va adquiriendo, y las consecuencias prácticas. El nivel de la investigación es descriptiva, porque se enfoca en la recopilación de todos los datos a la vez. Teniendo como firme propósito, analizar su incidencia e interrelaciones describiendo las variables en el momento. El diseño desarrollado es no experimental, porque no se realizará la manipulación deliberada de las variables y su medición será realizada en un único periodo de tiempo.