“Nivel De Estrés Laboral Y Su Relación Con La Sobrecarga De Trabajo En Enfermeras Del Departamento De Neonatología Del Hospital Belén De Trujillo, 2019”
Descripción del Articulo
La presente tesis tiene como objetivo determinar la relación entre el nivel de estrés laboral y su relación con la sobrecarga de trabajo en enfermeras del departamento de Neonatología Del Hospital Belén De Trujillo, 2019. El tipo de investigación fue de diseño descriptivo correlacional de corte tran...
Autores: | , |
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Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2019 |
Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
Repositorio: | UCV-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/34605 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/34605 |
Nivel de acceso: | acceso embargado |
Materia: | Estrés Laboral Sobrecarga De Trabajo Enfermeras https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03 |
Sumario: | La presente tesis tiene como objetivo determinar la relación entre el nivel de estrés laboral y su relación con la sobrecarga de trabajo en enfermeras del departamento de Neonatología Del Hospital Belén De Trujillo, 2019. El tipo de investigación fue de diseño descriptivo correlacional de corte transversal. La población estuvo constituida por 62 enfermeras. Para la recolección de datos se aplicó la encuesta y como instrumentos se utilizó dos cuestionarios; los cuales han sido elaborados y validados por expertos internacionales. Para la recolección de información, se contó con la autorización correspondiente, procediendo a su realización, previo consentimiento informado. Se llegó a las siguientes conclusiones: El estrés laboral en las enfermeras es medio en un 80%y bajo en 20%., de acuerdo a las dimensiones de la sobrecarga laboral, en la dimensión de carga física en su mayoría es la más alta representado el 69%; en la dimensión de carga mental el 67% de las enfermeras tienen un nivel alto; en la dimensión de trabajo a turnos el 58% tiene un nivel medio; y en la dimensión de organización del servicio el 89% es de nivel alto y por último el estrés laboral no se relaciona de manera inversa con la sobrecarga de trabajo, a través del nivel de significancia p=0.1972>0.05, que permite aceptar la hipótesis nula. En conclusión, no existe evidencia para afirmar que el nivel de estrés se relacione con la carga de trabajo. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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