Síndrome de Burnout y clima laboral en médicos y enfermeros del Hospital Provincial Docente Belén Lambayeque

Descripción del Articulo

El proceso del síndrome de Burnout relaciona las características propias de la persona para responder a las situaciones del entorno laboral por lo que en el estudio se planteó el objetivo de “Determinar la relación entre Síndrome de Burnout y Clima Laboral en médicos y enfermeros del Hospital Provin...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Carbonel León, Katia Mariqueli
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/81576
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Síndrome de burnout
Clima laboral
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Concluyendo que “no existe relación entre Síndrome de Burnout y Clima Laboral en médicos y enfermeros del Hospital, por el coeficiente de correlación de -0.0235 con una correlación negativa muy débil y un valor de significancia de 0.9017.ChiclayoEscuela de PosgradoPolíticas de los Servicios de SaludBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalFortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de pazSalud y bienestarapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVSíndrome de burnoutClima laboralEnfermeríahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Síndrome de Burnout y clima laboral en médicos y enfermeros del Hospital Provincial Docente Belén Lambayequeinfo:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. 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