Efectos del estrés en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica, 2023

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La investigación denominada efectos del estrés en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica, 2023 que tuvo como objetivo investigar y analizar los efectos del estrés en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institu...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Muñoz Vasquez, Annie Milagros
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/123556
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Estrés
Compromiso laboral
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description La investigación denominada efectos del estrés en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica, 2023 que tuvo como objetivo investigar y analizar los efectos del estrés en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica 2023. Se planteo la siguiente hipótesis Existe una relación significativa entre el estrés experimentado por los docentes y personal administrativo y su nivel de compromiso laboral de la Institución educativa Ica, 2023. La muestra de estudio 50 estudiantes de la Institución educativa Ica. El estudio es básico , no experimental y correccional ,se empleó la técnica de la encuesta para lo cual se empleó dos cuestionario uno para cada variable en función de sus dimensiones , los cuales fueron validados por un juicio de expertos y para determinar la confiabilidad de estos. Para procesar y analizar la información se utilizó un software SPSS26 la prueba de normalidad de Shapiro -Wilk ( al tener una muestra menor a 50 ) con el valor w 0,918 siendo mayor que el valor crítico demostrando una confianza de 95% donde la muestra proviene de una distribución normal mayor que el Alfa de Cronbaw 0,823, se rechaza la hipótesis nula (HO) , presentando un valor normal paramétrico. Permitiendo la relación entre las dos variables estudiadas. La investigación concluye el efecto del estrés influye significativamente en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica, 2023
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El estudio es básico , no experimental y correccional ,se empleó la técnica de la encuesta para lo cual se empleó dos cuestionario uno para cada variable en función de sus dimensiones , los cuales fueron validados por un juicio de expertos y para determinar la confiabilidad de estos. Para procesar y analizar la información se utilizó un software SPSS26 la prueba de normalidad de Shapiro -Wilk ( al tener una muestra menor a 50 ) con el valor w 0,918 siendo mayor que el valor crítico demostrando una confianza de 95% donde la muestra proviene de una distribución normal mayor que el Alfa de Cronbaw 0,823, se rechaza la hipótesis nula (HO) , presentando un valor normal paramétrico. Permitiendo la relación entre las dos variables estudiadas. La investigación concluye el efecto del estrés influye significativamente en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica, 2023Lima NorteEscuela de PosgradoInnovaciones PedagógicasBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesEducación de calidadapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVEstrésCompromiso laboralPersonal administrativohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00Efectos del estrés en el compromiso laboral de los docentes y personal administrativo de la Institución educativa Ica, 2023info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en EducaciónUniversidad César Vallejo. 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