Sistema de control interno y gestión administrativa de una municipalidad distrital de Lima metropolitana, año 2024

Descripción del Articulo

La presente investigación contribuye al ODS N.° 16: Paz, Justicia e Instituciones Sólidas, y tiene como objetivo general determinar cómo se relacionaron el sistema de control interno y la gestión administrativa de una municipalidad distrital de Lima Metropolitana para el año 2024. La metodología emp...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Calderon Coral, Richard
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/151197
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/151197
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Ambiente laboral
Gestión de riesgos
Control gubernamental
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Descripción
Sumario:La presente investigación contribuye al ODS N.° 16: Paz, Justicia e Instituciones Sólidas, y tiene como objetivo general determinar cómo se relacionaron el sistema de control interno y la gestión administrativa de una municipalidad distrital de Lima Metropolitana para el año 2024. La metodología empleada es de tipo básica, con un enfoque cuantitativo, diseño no experimental y nivel descriptivo correlacional, utilizando una muestra de 93 trabajadores. Los resultados descriptivos muestran que el Sistema de Control Interno es considerado bajo (36.6%) y la Gestión Administrativa se percibe como deficiente (35.5%). Los resultados inferenciales revelan una correlación positiva considerable (0.690), confirmando una relación significativa (p < 0.01), lo que rechaza la hipótesis nula y valida la hipótesis alternativa. Se concluye que es necesario mejorar los controles internos y mejorar la gestión administrativa.
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