Gestión administrativa y su influencia con el desempeño laboral del personal del Instituto Nacional de Salud del Niño, 2019

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general “Determinar de qué manera la Gestión Administrativa influye en el Desempeño Laboral del Instituto Nacional de Salud del Niño, Breña 2019”. El método utilizado en el estudio fue hipotético Deductivo con un enfoque cuantitativo, del tipo...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Flores Janampa, Rocio
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/115030
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión administrativa
Planeación estratégica
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description El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general “Determinar de qué manera la Gestión Administrativa influye en el Desempeño Laboral del Instituto Nacional de Salud del Niño, Breña 2019”. El método utilizado en el estudio fue hipotético Deductivo con un enfoque cuantitativo, del tipo aplicada y el diseño no experimental. La población estuvo constituida por 30 colaboradores del área administrativa del Instituto Nacional de Salud del Niño. Para el instrumento de medición se realizó un cuestionario, el cual fue laborando por 28 preguntas en escala de Likert, luego de ello se procedió analizar mediante el software estadístico SPSS 23 para medir el nivel de confiabilidad de las preguntas a través del Alfa de Cronbach. Asimismo, se usó la prueba estadística de Spearman. Finalmente se concluyó la investigación obteniendo resultados significativos donde demuestran que la Gestión Administrativa influye en un 90,6 % en el Desempeño Laboral del Instituto Nacional de Salud del Niño, Breña 2019.
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Finalmente se concluyó la investigación obteniendo resultados significativos donde demuestran que la Gestión Administrativa influye en un 90,6 % en el Desempeño Laboral del Instituto Nacional de Salud del Niño, Breña 2019.TesisCallaoEscuela de Administración de EmpresasGestión de OrganizacionesDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestión administrativaPlaneación estratégicaDesempeño laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gestión administrativa y su influencia con el desempeño laboral del personal del Instituto Nacional de Salud del Niño, 2019info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministración de EmpresasUniversidad César Vallejo. 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