Gestión del programa del vaso de leche y la satisfacción del usuario en la Municipalidad Distrital de Santa Rosa, 2025

Descripción del Articulo

Esta investigación se realizó en el marco del Objetivo de Desarrollo Sostenible N.º 2: Hambre Cero, orientado a reducir el hambre y la malnutrición en todas sus formas. El objetivo principal fue explicar cómo la gestión del Programa Vaso de Leche se relaciona con la satisfacción de los usuarios en l...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Azabache Rodriguez, Patricia Rosario
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/177587
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/177587
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Bienestar social
Planificación social
Trabajo social
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Descripción
Sumario:Esta investigación se realizó en el marco del Objetivo de Desarrollo Sostenible N.º 2: Hambre Cero, orientado a reducir el hambre y la malnutrición en todas sus formas. El objetivo principal fue explicar cómo la gestión del Programa Vaso de Leche se relaciona con la satisfacción de los usuarios en la Municipalidad Distrital de Santa Rosa, 2025. El estudio utilizó un enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental, correlacional y de corte transversal. La muestra estuvo conformada por 60 usuarios, seleccionados aleatoriamente de una población de 200 beneficiarios. Se aplicaron dos cuestionarios tipo Likert: uno para evaluar la gestión del programa (planificación, organización, distribución y control) y otro para medir la satisfacción del usuario (puntualidad, atención y calidad). Ambos instrumentos demostraron alta validez y confiabilidad, con coeficientes de Alfa de Cronbach de 0.941 y 0.907, respectivamente. Los resultados revelaron una correlación moderada y significativa entre ambas variables, con un coeficiente de Spearman de 0.366 (p < 0.004), destacando la planificación y la organización como las dimensiones más valoradas. Se concluye que una gestión eficiente del programa influye positivamente en la percepción y satisfacción de los beneficiarios.
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