Liderazgo transformacional y desempeño laboral en la empresa Fire & Safety s.a.c Lima 2021

• Autores: Salas Prado, Teresa Carmen, Sandoval Navarro, Tessy Solansh
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2021
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/82828
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/82828
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Liderazgo; Desempeño laboral; Motivación en el trabajo; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04

El estudio fue titulado: Liderazgo transformacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa FIRE & SAFETY S.A.C 2021, tuvo como objetivo general determinar el nivel de relación que existe entre el liderazgo transformacional y desempeño laboral de los trabajadores. La presente investigación fue de tipo básica, de nivel correlacional, enfoque cuantitativo y diseño no experimental. La población y la muestra representan lo mismo y estuvo conformada por 25 trabajadores entre varones y mujeres. La técnica empleada para recolectar información fue encuesta y los instrumentos de recolección de datos fueron los cuestionarios, la cual se realizó de 25, para el liderazgo transformacional fue 15 preguntas y el desempeño laboral 10 preguntas, que fueron debidamente validados a través de jueces expertos y determinado la confiabilidad a través del estadístico mediante el Alpha de Cronbach. Finalmente se aplicó el paquete estadístico SPSS, esto permitió discutir, concluir y recomendar. Como resultado del análisis de las variables y los métodos utilizados se determinará la relación de liderazgo transformacional y desempeño laboral en los trabajadores de la empresa. Se concluyó que existe relación entre liderazgo transformacional y desempeño laboral de la empresa Fire & safety s.a.c.