La Reposición y Estabilidad Laboral en el 21º Juzgado Permanente Laboral de Lima – 2016

• Autor: Medrano Vidalón, Rodrigo Alfonso
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2017
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/33490
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/33490
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Reposición laboral; Estabilidad Laboral; Eficacia; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00

La investigación se realizó para determinar qué relación existe entre la reposición y estabilidad laboral en el 21º Juzgado Permanente Laboral de Lima, lugar donde actualmente se ha presenciado la reposición de trabajadores del sector público y privado. Los trabajos de recolección de datos se realizaron en el Juzgado antes mencionado en el año 2016, en la cual se encuesto a 32 abogados, la metodología usada fue descriptiva, los instrumentos para la investigación fueron validados por expertos temáticos y metodólogos, esta se basó en cuestionario. Como resultados se obtuvo el 87.9% (0.879) en el alpha de cronbach que es la confiabilidad del instrumento y Pearson una correlación sig. 0.000< 0.05 lo cual establece relación entre las variables; concluyendo que entre la reposición y la estabilidad laboral existe una relación significativa y directa entre ambas variables.