Clima organizacional y satisfacción laboral en colaboradores de una institución pública del distrito de Chongoyape, 2023

Descripción del Articulo

La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral entre los colaboradores de una institución pública del distrito de Chongoyape, 2023. Se trabajó mediante un enfoque cuantitativo, de alcance correlacional y un diseño no exper...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Diaz Delgado, Caty Blassa
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/145874
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Materia:Ambiente de trabajo
Satisfacción en el trabajo
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description La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral entre los colaboradores de una institución pública del distrito de Chongoyape, 2023. Se trabajó mediante un enfoque cuantitativo, de alcance correlacional y un diseño no experimental. La muestra estuvo conformada por 91 colaboradores. Para la recolección de datos se utilizó losinstrumentos de clima laboral y satisfacción laboral de Sonia Palma. Se analizaron los datos y se obtuvo que, existe una relación estadísticamente significativa, directa y débil (p<0.05; rho: .247*), asimismo, se encontró que predominó el nivel medio en clima organizacional (50.5%) y satisfacción laboral (51.6%), concluyendo que, cuando los colaboradores perciban mayor nivel de clima organizacional, tendrán unmejor nivel de satisfacción laboral.
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Se analizaron los datos y se obtuvo que, existe una relación estadísticamente significativa, directa y débil (p<0.05; rho: .247*), asimismo, se encontró que predominó el nivel medio en clima organizacional (50.5%) y satisfacción laboral (51.6%), concluyendo que, cuando los colaboradores perciban mayor nivel de clima organizacional, tendrán unmejor nivel de satisfacción laboral.ChiclayoEscuela de PsicologíaDesarrollo OrganizacionalSalud integral humanaPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVAmbiente de trabajoSatisfacción en el trabajoTrabajadoreshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00Clima organizacional y satisfacción laboral en colaboradores de una institución pública del distrito de Chongoyape, 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUPsicologíaUniversidad César Vallejo. 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