Endeudamiento personal y desempeño laboral en la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo, Tarapoto – 2020

Descripción del Articulo

La investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el endeudamiento personal con el desempeño laboral en la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo, Tarapoto – 2020. Investigación del tipo básica con un diseño no experimental, transversal, descriptivo, correlacional; empleando la té...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Siche Marchena, Karen Yesenia
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/52586
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Endeudamiento personal
Desempeño laboral
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description La investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el endeudamiento personal con el desempeño laboral en la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo, Tarapoto – 2020. Investigación del tipo básica con un diseño no experimental, transversal, descriptivo, correlacional; empleando la técnica de la encuesta y como herramienta el cuestionario de encuesta; y como muestra a 87 trabajadores de la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo. En sus resultados muestran que las características del endeudamiento personal son regulares con un valor promedio de 50.6%, de 51.7% para la dimensión económica y 50.6% para la dimensión social. El desempeño laboral, es regular con un valor promedio de 51.7%, de 52.9% para la dimensión desempeño estratégico funcional y 50.6% para la dimensión aspectos actitudinales. Se concluye que la relación entre el endeudamiento personal con el desempeño laboral en la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo, Tarapoto – 2020, es directa y significativa; con un valor del correlacional de Pearson de 0.824 y del coeficiente de determinación de 0.679.
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Se concluye que la relación entre el endeudamiento personal con el desempeño laboral en la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo, Tarapoto – 2020, es directa y significativa; con un valor del correlacional de Pearson de 0.824 y del coeficiente de determinación de 0.679.TesisTarapotoEscuela de PosgradoReforma y Modernización del Estadoapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVEndeudamiento personalDesempeño laboralAdministración públicahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Endeudamiento personal y desempeño laboral en la Unidad Ejecutora 301, Educación Bajo Mayo, Tarapoto – 2020info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. 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