La gestión del outsourcing como estrategia competitiva en las empresas: Una revisión sistemática de la literatura
Descripción del Articulo
El outsourcing nace como respuesta a las necesidades que evidencian las empresas ante un mundo constantemente sometido al cambio y en vanguardia, donde las actualizaciones en cuanto a recursos tecnológicos son muy variables, las necesidades del personal calificado es esencial para la manipulación de...
Autor: | |
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Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2020 |
Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
Repositorio: | UCV-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/65781 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/65781 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Gestión del outsourcing Estrategia competitiva sistemática de la literatura https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
Sumario: | El outsourcing nace como respuesta a las necesidades que evidencian las empresas ante un mundo constantemente sometido al cambio y en vanguardia, donde las actualizaciones en cuanto a recursos tecnológicos son muy variables, las necesidades del personal calificado es esencial para la manipulación de los nuevos sistemas lanzados al mercado, Con esto se busca mejorar el servicio brindado sin mayores costos La subcontratación como también se le conoce es una herramienta de gestión implementada para fortalecer el déficit en recursos tecnológicos, humanos, financieros y puede llegar alcanzar ser una herramienta para incurrir en nuevos mercados extranjeros con la finalidad de mejorar o mantener la ventaja evitando recurrir a mayores inversiones. En su metodología la investigación fue de tipo Revisión sistemática, además contiene en el procesamiento de datos artículos con datos estadísticos lo cual le permite ser un metaanálisis. El enfoque de investigación presentado es sistemático interpretativo, ya que aclara mediante un análisis los resultados y artículos recolectados. Como resultado de la investigación se validó la hipótesis general donde quedó evidenciado que el outsourcing logra un 0.75 % de coeficiente de correlación lo cual permite tener un efecto positivo en la competitividad de las empresas |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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