Productividad Laboral Asociado a Complicaciones Post Covid-19 en Trabajadores del Hospital de Lircay 2021
Descripción del Articulo
La tesis tuvo como objetivo determinar la asociación entre la productividad laboral y complicaciones post COVID-19 en trabajadores del hospital de Lircay 2021. Estudio tipo básica, de nivel correlacional; empleó el método de análisis – síntesis, con diseño no experimental, tuvo una muestra obtenida...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Nacional de Huancavelica |
| Repositorio: | UNH-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.unh.edu.pe:20.500.14597/5276 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.14597/5276 |
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Zea Montesinos, César Cipriano Villanueva Medina, Cesar Alejandro2023-05-20T17:41:05Z2023-05-20T17:41:05Z2023-01-05La tesis tuvo como objetivo determinar la asociación entre la productividad laboral y complicaciones post COVID-19 en trabajadores del hospital de Lircay 2021. Estudio tipo básica, de nivel correlacional; empleó el método de análisis – síntesis, con diseño no experimental, tuvo una muestra obtenida mediante fórmula para poblaciones finitas obteniendo 95 profesionales de salud que presentaron complicaciones post COVID-19. Resultados: la mayor frecuencia de edad está entre 30 a 39 años 48.4% (46) el sexo de mayor frecuencia fue femenino 78.9% (75); respecto a condición laboral la mayor frecuencia fue contratado 80.0% (76); y referente a profesión la mayor frecuencia fueron Técnicos en Enfermería 34.7% (33), seguida de Licenciadas (os) en Enfermería (23.2%) (22). Con relación al cruce de variables 74.74% (71) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral adecuada; 25.26% (24) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral inadecuada; 88.42% (84) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficacia adecuada; 11.58% (11) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficacia inadecuada; 69.47% (66) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficiencia adecuada; 30.53% (29) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficiencia inadecuada. Conclusión: Existe correlación entre la productividad laboral y en trabajadores del hospital de Lircay 2021 con valor de Chi cuadrado 6.044 y pvalue = 0.042 de significancia bilateral a una probabilidad del 95%.application/pdfhttps://hdl.handle.net/20.500.14597/5276spaUniversidad Nacional de HuancavelicaPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UNHreponame:UNH-Institucionalinstname:Universidad Nacional de Huancavelicainstacron:UNHCOVID-19ComplicacionesProductividad Laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.00Productividad Laboral Asociado a Complicaciones Post Covid-19 en Trabajadores del Hospital de Lircay 2021info:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDU01208102https://orcid.org/ 00000-0003-1109-545843615762021077Jauregui Sueldo, Charo JacquelineFlores Marin, GuidoCapcha Huamani, Arnaldo Virgiliohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisMaestría en Ciencias de la Salud; Mención en Salud PúblicaUniversidad Nacional de Huancavelica. Facultad de Ciencias de la SaludMaestro en Ciencias de la Salud; Mención en Salud PúblicaORIGINALVILLANUEVA MEDINA.pdfVILLANUEVA MEDINA.pdfapplication/pdf3593449https://repositorio.unh.edu.pe/bitstreams/12572dcf-b9b7-4990-a6f0-68bd77fe283a/download2742d400eb58beaef7ee229dbf49457dMD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-844https://repositorio.unh.edu.pe/bitstreams/9cbf193b-b275-4337-bcdb-ab2ea96562e3/downloada0ebbeafb9d2ec7cbb19d7137ebc392cMD52THUMBNAILVILLANUEVA MEDINA.jpgimage/jpeg345089https://repositorio.unh.edu.pe/bitstreams/f484db01-489a-449d-99cb-fb39b34fad19/download6093ba38418ec623eb4bd88558acaf2bMD5320.500.14597/5276oai:repositorio.unh.edu.pe:20.500.14597/52762024-12-10 16:06:01.036https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttps://repositorio.unh.edu.peUniversidad Nacional de Huancavelicarepositorio@unh.edu.peaHR0cHM6Ly9jcmVhdGl2ZWNvbW1vbnMub3JnL2xpY2Vuc2VzL2J5LzQuMC8= |
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La tesis tuvo como objetivo determinar la asociación entre la productividad laboral y complicaciones post COVID-19 en trabajadores del hospital de Lircay 2021. Estudio tipo básica, de nivel correlacional; empleó el método de análisis – síntesis, con diseño no experimental, tuvo una muestra obtenida mediante fórmula para poblaciones finitas obteniendo 95 profesionales de salud que presentaron complicaciones post COVID-19. Resultados: la mayor frecuencia de edad está entre 30 a 39 años 48.4% (46) el sexo de mayor frecuencia fue femenino 78.9% (75); respecto a condición laboral la mayor frecuencia fue contratado 80.0% (76); y referente a profesión la mayor frecuencia fueron Técnicos en Enfermería 34.7% (33), seguida de Licenciadas (os) en Enfermería (23.2%) (22). Con relación al cruce de variables 74.74% (71) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral adecuada; 25.26% (24) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral inadecuada; 88.42% (84) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficacia adecuada; 11.58% (11) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficacia inadecuada; 69.47% (66) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficiencia adecuada; 30.53% (29) profesionales con complicaciones post COVID-19 tienen productividad laboral en su dimensión eficiencia inadecuada. Conclusión: Existe correlación entre la productividad laboral y en trabajadores del hospital de Lircay 2021 con valor de Chi cuadrado 6.044 y pvalue = 0.042 de significancia bilateral a una probabilidad del 95%. |
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