Derecho al acceso laboral de las personas con discapacidad en el marco de la ley 29973 y su cumplimiento en el Gobierno Regional de Pasco – 2016.

• Autor: Ramos Carlos, Rolando
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2018
• Institución: Universidad Nacional Daniel Alcides Carrión
• Repositorio: UNDAC-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.undac.edu.pe:undac/1581
• Enlace del recurso: http://repositorio.undac.edu.pe/handle/undac/1581
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: incumplimiento de la norma; desconocimiento de la norma; Derecho

La presente investigación cuyo título es “DERECHO AL ACCESO LABORAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL MARCO DE LA LEY 29973 Y SU CUMPLIMIENTO EN EL GOBIERNO REGIONAL DE PASCO – 2016”, se ha realizado en base a las existentes fuentes bibliográficas en la doctrina laboral además, de constitucional para desarrollar como consecuencia un trabajo de campo que ha de servir como apoyo para cumplir con los objetivos trazados desde el inicio de esta investigación jurídica. Esta investigación está dividida en tres partes En la Primera Parte de la investigación se encuentra el desarrollo el Marco Referencial que trata sobre los Planteamientos Teóricos del problema, para ello se analizado el problema teniendo en cuenta el marco regulatorio de las Normas y Legislación Comparada, contrastarlo con el incumplimiento que viene dándose a nivel del Gobierno regional de Pasco. En la Segunda Parte de la investigación se va desarrollar los Objetivos de la investigación tanto como general y específicos, la Hipótesis que también se ha desprendido en general y específicos, ello teniendo la correlación con el problema planteado, también se ha tomado en cuenta las Variables y el Diseño de ejecución debidamente estructurados. En la Tercera Parte de la investigación se ha desarrollado un análisis sobre la situación Actual del porcentaje de las personas con discapacidad que tienen acceso laboral en cualquiera de las unidades del Gobierno Regional de Pasco ello producido al termino del año 2016 ello teniendo en cuenta que las cifras y reportes según documentos hallados se encuentran vinculado según el periodo señalado. En la última se ha analizado los factores que conllevan a concluir los beneficios 6 regulatorios de la ley a favor de las personas con discapacitadas, al obtener un contrato laboral en el Gobierno Regional, derecho que es vulnerado por los funcionarios de dicha institución, en su gran parte por desconocimiento en la aplicación de la norma y su reglamento. Finalmente debemos señalar que en la presente investigación se ha realizado trabajo de campo, análisis documental, análisis de contenidos, entrevista, guías de entrevistas, cuestionario, o encuestas, a los miembros del Gobierno Regional de Pasco y asi mismo a las personas con discapacidad.