Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail

Descripción del Articulo

La inclusión laboral de personas con discapacidad se ha hecho relevante debido a su alto impacto en la organización y valor compartido basado en la equidad y diversidad, siendo uno de los temas de mayor relevancia en la gestión de las organizaciones actuales, y teniendo una experiencia significativa...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Franco Zapata, Silvia Sasha
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Pontificia Universidad Católica del Perú
Repositorio:PUCP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.pucp.edu.pe:20.500.14657/178125
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.12404/14651
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Personas con discapacidad--Empleo
Percepción
Trabajadores--Perú
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
id RPUC_70e83c61e3a323c2b24e3e68eb6b076d
oai_identifier_str oai:repositorio.pucp.edu.pe:20.500.14657/178125
network_acronym_str RPUC
network_name_str PUCP-Institucional
repository_id_str 2905
spelling Vásquez Indacochea, Pedro CarlosFranco Zapata, Silvia Sasha2019-07-30T17:16:14Z2019-07-30T17:16:14Z20192019-07-30http://hdl.handle.net/20.500.12404/14651La inclusión laboral de personas con discapacidad se ha hecho relevante debido a su alto impacto en la organización y valor compartido basado en la equidad y diversidad, siendo uno de los temas de mayor relevancia en la gestión de las organizaciones actuales, y teniendo una experiencia significativa tanto para la organización como para la persona con discapacidad. Debido a la escasa información sobre percepciones acerca de inclusión en el ámbito laboral en el Perú, su importancia de contribuir con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, así como con los derechos de las personas con discapacidad, la investigación de esta variable resulta relevante en las organizaciones debido a su alto impacto a nivel social y económico. El presente estudio identifica las principales percepciones por parte de los colaboradores sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en un grupo de 20 colaboradores (compañeros pares de la persona con discapacidad, jefes directo y gerente de recursos humanos) de una organización Retail de Lima Metropolitana, con un enfoque cualitativo. Como resultado se encontró que aun cuando el discurso sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad es positivo: mejora el clima laboral, sensibiliza al personal; no obstante, no se comprende la discapacidad en su totalidad desde la perspectiva social de la discapacidad y continúan percepciones negativas tales como aprendizaje lento, comportamiento inadecuado, cuidados a tener y problemas de comunicación desde una visión del modelo de la rehabilitación.spaPontificia Universidad Católica del PerúPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by/2.5/pe/Personas con discapacidad--EmpleoPercepciónTrabajadores--Perúhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retailinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisreponame:PUCP-Institucionalinstname:Pontificia Universidad Católica del Perúinstacron:PUCPLicenciado en Psicología con mención en Psicología SocialTítulo ProfesionalPontificia Universidad Católica del Perú. Facultad de PsicologíaPsicología con mención en Psicología Social313066https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis20.500.14657/178125oai:repositorio.pucp.edu.pe:20.500.14657/1781252025-03-11 12:00:32.995http://creativecommons.org/licenses/by/2.5/pe/info:eu-repo/semantics/openAccessmetadata.onlyhttps://repositorio.pucp.edu.peRepositorio Institucional de la PUCPrepositorio@pucp.pe
dc.title.es_ES.fl_str_mv Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
title Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
spellingShingle Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
Franco Zapata, Silvia Sasha
Personas con discapacidad--Empleo
Percepción
Trabajadores--Perú
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
title_short Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
title_full Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
title_fullStr Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
title_full_unstemmed Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
title_sort Percepciones sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en una tienda por departamento del sector retail
author Franco Zapata, Silvia Sasha
author_facet Franco Zapata, Silvia Sasha
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Vásquez Indacochea, Pedro Carlos
dc.contributor.author.fl_str_mv Franco Zapata, Silvia Sasha
dc.subject.es_ES.fl_str_mv Personas con discapacidad--Empleo
Percepción
Trabajadores--Perú
topic Personas con discapacidad--Empleo
Percepción
Trabajadores--Perú
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
dc.subject.ocde.es_ES.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
description La inclusión laboral de personas con discapacidad se ha hecho relevante debido a su alto impacto en la organización y valor compartido basado en la equidad y diversidad, siendo uno de los temas de mayor relevancia en la gestión de las organizaciones actuales, y teniendo una experiencia significativa tanto para la organización como para la persona con discapacidad. Debido a la escasa información sobre percepciones acerca de inclusión en el ámbito laboral en el Perú, su importancia de contribuir con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, así como con los derechos de las personas con discapacidad, la investigación de esta variable resulta relevante en las organizaciones debido a su alto impacto a nivel social y económico. El presente estudio identifica las principales percepciones por parte de los colaboradores sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad en un grupo de 20 colaboradores (compañeros pares de la persona con discapacidad, jefes directo y gerente de recursos humanos) de una organización Retail de Lima Metropolitana, con un enfoque cualitativo. Como resultado se encontró que aun cuando el discurso sobre la inclusión laboral de personas con discapacidad es positivo: mejora el clima laboral, sensibiliza al personal; no obstante, no se comprende la discapacidad en su totalidad desde la perspectiva social de la discapacidad y continúan percepciones negativas tales como aprendizaje lento, comportamiento inadecuado, cuidados a tener y problemas de comunicación desde una visión del modelo de la rehabilitación.
publishDate 2019
dc.date.accessioned.es_ES.fl_str_mv 2019-07-30T17:16:14Z
dc.date.available.es_ES.fl_str_mv 2019-07-30T17:16:14Z
dc.date.created.es_ES.fl_str_mv 2019
dc.date.issued.fl_str_mv 2019-07-30
dc.type.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/20.500.12404/14651
url http://hdl.handle.net/20.500.12404/14651
dc.language.iso.es_ES.fl_str_mv spa
language spa
dc.rights.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.none.fl_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by/2.5/pe/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by/2.5/pe/
dc.publisher.es_ES.fl_str_mv Pontificia Universidad Católica del Perú
dc.publisher.country.es_ES.fl_str_mv PE
dc.source.none.fl_str_mv reponame:PUCP-Institucional
instname:Pontificia Universidad Católica del Perú
instacron:PUCP
instname_str Pontificia Universidad Católica del Perú
instacron_str PUCP
institution PUCP
reponame_str PUCP-Institucional
collection PUCP-Institucional
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional de la PUCP
repository.mail.fl_str_mv repositorio@pucp.pe
_version_ 1835638326253584384
score 13.987529
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).