Los programas de capacitación laboral para jóvenes como respuesta al desempleo juvenil
Descripción del Articulo
El presente articulo ofrece información de los programas de capacitación implementados por los países de América Latina y el Caribe (ALC) como respuesta al desempleo que afronta los jóvenes de escasos recursos. Para ello se expone el objetivo y el alcance de los programas de capacitación laboral imp...
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Formato: | artículo |
Fecha de Publicación: | 2021 |
Institución: | Universidad Nacional Mayor de San Marcos |
Repositorio: | Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcos |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:ojs.csi.unmsm:article/21549 |
Enlace del recurso: | https://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/sociologia/article/view/21549 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | desempleo juvenil procesos de intermediación laboral inserción laboral youth unemployment labor intermediation processes labor insertion |
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Los programas de capacitación laboral para jóvenes como respuesta al desempleo juvenilYouth job training programs in response to youth unemploymentYacila Aramburú, María del PilarYacila Aramburú, María del Pilardesempleo juvenilprocesos de intermediación laboralinserción laboralyouth unemploymentlabor intermediation processeslabor insertionEl presente articulo ofrece información de los programas de capacitación implementados por los países de América Latina y el Caribe (ALC) como respuesta al desempleo que afronta los jóvenes de escasos recursos. Para ello se expone el objetivo y el alcance de los programas de capacitación laboral implementados desde la década de los 80 al presente, por diferentes gobiernos, así como los cambios en sus procesos. Para el caso Peruano se realizó un análisis documental del Programa de Capacitación Laboral Juvenil (PROJOVEN), programa promovido por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), se abordó los resultados de investigaciones académicas de diversos autores especialmente en los procesos operativos.This article offers information on the training programs implemented by the countries of Latin America and the Caribbean (LAC) in response to the unemployment faced by young people with limited resources. For this purpose, the objective and scope of the job training programs implemented from the 1980s to the present, by different governments, as well as the changes in their processes. For the Peruvian case, a documentary analysis of the Youth Labor Training Program (PROJOVEN), program promoted by the Ministry of Labor and Employment Promotion, the results of academic research by various authors, especially in operational processes, were addressed.Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Facultad de Ciencias Sociales2021-11-30info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionPeer review articleArtículo evaluado por paresapplication/pdfhttps://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/sociologia/article/view/2154910.15381/rsoc.n32.21549Revista de Sociología; No. 32 (2021); 77-88Revista de Sociología; Núm. 32 (2021); 77-881609-75801605-8933reponame:Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcosinstname:Universidad Nacional Mayor de San Marcosinstacron:UNMSMspahttps://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/sociologia/article/view/21549/17377Derechos de autor 2021 María del Pilar Yacila Aramburúhttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0info:eu-repo/semantics/openAccessoai:ojs.csi.unmsm:article/215492021-12-06T10:02:38Z |
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