Estilos de vida y desempeño laboral de los profesionales de enfermería de la unidad de cuidados intensivos del Hospital Regional de Huacho, 2022

• Autores: Cruz Salinas, Luis Fernando, Camones Meza, Karla Vanessa
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2023
• Institución: Universidad Autónoma de Ica
• Repositorio: AUTONOMADEICA-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.autonomadeica.edu.pe:20.500.14441/2158
• Enlace del recurso: http://hdl.handle.net/20.500.14441/2158
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Estilos de vida; Nutrición; Ejercicio; Desempeño laboral; Competencia profesional; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03

Objetivo: Determinar la relación que existe entre los estilos de vida y el desempeño laboral de los profesionales de enfermería de la unidad de cuidados intensivos del Hospital Regional de Huacho, 2022. Material y método: Presenta una metodología con enfoque cuantitativo, de tipo básica, nivel correlacional, siendo su diseño no experimental. La población muestral estuvo conformada por 45 profesionales de enfermería de la unidad de cuidados intensivos siendo seleccionados a través del muestreo no probabilístico de tipo censal; además como técnica se utilizó la encuesta siendo los instrumentos utilizados para la recolección de datos un cuestionario sobre estilos de vida y otro cuestionario sobre desempeño laboral. Resultados: En cuanto a los estilos de vida fueron no saludables en un 17,78%, poco saludables en un 53,33% y saludable 28,89%; para la variable desempeño laboral se obtuvo como resultado que en el nivel malo se tiene un 22,22%, regular en un 46,67% y bueno en un 31,11%. Conclusiones: Existe relación entre los estilos de vida y el desempeño laboral de los profesionales de enfermería de la unidad de cuidados intensivos del Hospital Regional de Huacho, 2022, habiendo obtenido un p. valor de 0,004; Así también, de acuerdo al coeficiente de correlación de Rho Spearman que es igual a 0,416 es positiva moderada.