La presente tesis corresponde a una investigación cuantitativa del tipo no experimental, transeccional o transversal y correlacional; es decir plantea estudiar la relación que existe entre estrés y desempeño laboral en trabajadores de la Municipalidad de Tambopata de la Región Madre de Dios – 2017. Con esta finalidad, el objetivo general de la investigación es determinar si existe esta relación y en qué medida o nivel se relacionan, entendiendo que los niveles dependerán del grado de correlación que son obtenidos por aplicación de un software estadístico. Luego de realizar el muestreo, se determinó una muestra de 65 trabajadores a quienes se les aplico dos cuestionarios: uno para evaluar el estrés y otro para evaluar el desempeño laboral. Se utilizó el coeficiente de correlación Alfa de Cronbach para determinar la confiabilidad de los instrumentos que evalúan el estrÃ...