La presente investigación tuvo como objetivo proponer una estrategia de gestión organizacional para el reconocimiento de la identidad cultural de una comunidad nativa de la amazonia peruana, aplicando una metodología del tipo básica, con diseño etnográfico y cualitativo. Fue trabajado con la técnica de recolección de datos la entrevista y como instrumento la guía de entrevista que se realizó a siete participantes conformado por el Apu de la C.N., vice Apu, un secretario, un tesorero, dos vocales y un sabio. Los resultados indican que sus dirigentes no tienen liderazgo, ni concientizan la importancia de la cultura mientras que el líder debe identificarse con la cultura para que impulse no solo el orden sino la cultura de la comunidad con la practica en las diferentes actividades, con empatía y conectarse con la comunidad impartiendo el interés y la importancia de la cultura. ...

La presente investigación tuvo por objetivo en determinar la relación que existe entre la gestión y recaudación tributaria dentro de la Municipalidad Provincial de Condorcanqui; para ello, fue empleado el diseño no experimental de enfoque cuantitativo y de estudio transversal, con una muestra de 20 colaboradores de la institución, de tal modo, para la obtención de información se empleó la técnica encuesta, mediante el instrumento cuestionario el mismo que fue validado por 3 expertos. Por consiguiente, se planteó como hipótesis general, conocer si existió alguna correlación entre ambas variables de estudio mencionadas anteriormente; debido a ello, para obtener la validación de la hipótesis fue usado el coeficiente Pearson, en el cual dio como resultado 0.429 demostrando que existió una correlación positiva débil, siendo el nivel de significancia 0.059 > 0.05, de tal man...