El trabajo analiza las particularidades desarrolladas en la sentencia emitida por el Tribunal Constitucional, a partir de la discriminación de los derechos de la trabajadora gestante en no renovar su contrato de trabajo por parte de su empleadora. En esta sentencia se observan los fundamentos más resaltantes sobre la protección de los derechos de la trabajadora gestante a partir del análisis de la normativa supranacional y nacional, siendo esta última materia de análisis constitucional y leyes especiales sobre la materia. El rol que asume el Tribunal Constitucional permite reconocer el deber y obligación que el Estado tiene en proteger los derechos inherentes de las trabajadoras gestantes, y así como estas últimas se encuentran bajo protección reforzada, el cual incluso, se traslada a declarar la nulidad de los despidos. Por esta razón, el presente trabajo busca analizar cómo...