El presente trabajo de suficiencia profesional se fundamenta en el análisis del Pleno de la Sentencia 367/2023 del Tribunal Constitucional, que resolvió un despido nulo contra Jessenia Santamaría, trabajadora gestante, quien solicitó su reposición laboral en la Municipalidad de Supte. El Tribunal declaró fundada la demanda, ordenando su reincorporación y el reconocimiento de los beneficios dejados de percibir durante el tiempo de cese (Exp. N° 01738-2021-PA/TC). En el desarrollo del trabajo se presentan apuntes sobre la problemática que revela la sentencia, centrada en la persistencia de ceses encubiertos bajo la apariencia de no renovación contractual, especialmente en regímenes como el CAS, y su incompatibilidad con el mandato constitucional de protección reforzada a la mujer gestante. Asimismo, se analizan aspectos centrales como el alcance del derecho a la reposición en ...