En este documento se presenta el Plan Estratégico de Implementación de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil en el Proceso de Transito de la Municipalidad Distrital de Singa, que establece objetivos y proyectos concretos para la modernización y mejora continúa en materia de gestión de personas. A partir de un análisis, se concretan los principios y ámbitos de actuación del Plan. Posteriormente se fijará la política de Recursos Humanos como marco genérico de actuación en esta materia, se formularán objetivos, así como los mecanismos de ejecución del plan. Se espera que el resultado sea un clima laboral suficientemente motivador para los servidores que trabajan para esta administración alcance sus objetivos y que todo ello redunde positivamente en la satisfacción con los servicios municipales. En atención a ello, el documento ha sido estructurado en cinco capítulos pa...