La Investigación examinó la relación entre el Servicio Civil y la Cultura Organizacional, en el personal administrativo del Hospital II Santa Rosa, en la ciudad de Piura –Perú en el año 2021. El estudio se realizó bajo el paradigma positivista, empleando la metodología cuantitativa; presentó un nivel descriptivo y de tipo correlacional. Se utilizó la técnica de la encuesta, con la elaboración de sendos cuestionarios estructurados en base a las variables investigadas, sujeto a pruebas de validez en sus tres aspectos, y obteniendo un grado de confiabilidad aceptable. Los cuestionarios fueron aplicados a 63 trabajadores, siendo en su mayoría del género masculino, en un estudio censal. La variable servicio civil se dimensionó desde la planificación del recurso humano, la organización del trabajo, la gestión del empleo, la gestión del rendimiento y la gestión de la compen...