Es importante precisar, que el régimen de Contratación Administrativa de Servicios( CAS), regulado por el Decreto Legislativo N° 1057 fue expedido con la finalidad de reemplazar al régimen de servicios no personales, toda vez que éste último desconocía los derechos laborales de los empleados públicos, dando pase al régimen CAS, el mismo que tenía ciertas particulares, debido a su naturaleza administrativa y de carácter temporal, sin embargo habría sido declarado constitucional, pese a que los trabajadores no percibían los mismos derechos laborales de otros regímenes del Estado, además se reconoció la naturaleza laboral, es así que en el año 2010 se emite la Ley N° 29849 que modifica algunos artículos del Decreto Legislativo 1057, reconociendo derechos laborales que no eran reconocidos primigeniamente, además de contemplar la eliminación progresiva del mismo, estable...