El presente trabajo de investigación tiene como objetivo implementar el uso de la Carta Balance, la cual es una herramienta utilizada para identificar, optimizar y/o eliminar aquellos factores que ocasionan la productividad sea deficiente. La Carta Balance, consiste en la toma de datos de las actividades que realiza cada obrero durante tiempos cortos (2 minutos), para después agruparlas en tres clases: Trabajo productivo (TP), Trabajo Contributorio (TC) y trabajo no contributorio (TNC). La metodología de estudio es de tipo descriptiva, diseño no experimental, en la que se comparará los datos obtenidos antes y después de aplicadas las estrategias de mejora con la finalidad de reducir los trabajos no contributorios identificados. Con el análisis de estas partidas se busca aumentar la productividad reduciendo y/o eliminando los tiempos contributorios y tiempos no contributorios, impl...