El presente trabajo académico refleja la situación laboral que se encuentran los "Derechos Laborales en el Contrato Administrativo de Servicios", la misma que la encontraremos dentro del margen normativo: Decreto Legislativo 1057, que otorga derechos laborales a los trabajadores de este régimen laboral del sector público. Durante muchos años un gran contingente de trabajadores del Estado estuvo indebidamente con contratos de servicios no personales - regido por el Derecho Administrativo y por tanto, permaneció privado de derechos laborales transformándosele su vínculo laboral por el Decreto Legislativo N° 1057. Asimismo en la Contratación Administrativa de Servicios, se debe recalcar que dicho régimen laboral debe su subsistencia al otorgamiento del Decreto Legislativo Nº 1057, publicado en fecha 28-06-2008 y su reglamento por Decreto Supremo Nº 075-2008, publicado el 25-11-...