El presente estudio tuvo como objetivo de determinar la relación entre la Gestión del talento humano y desempeño laboral del personal asistencial del Centro de Salud Aparicio Pomares, Huánuco - 2023. Metodología. El estudio tuvo un enfoque cuantitativo de tipo no experimental, prospectivo, transversal y analítico, de nivel descriptivo relacional; la muestra estuvo constituido por 104 personales asistenciales del Centro de Salud Aparicio Pomares Huánuco, para establecer la relación se usó la prueba estadística de Correlación de Spearman, asumiendo un nivel de confianza del 95% y p valor de 0.05. Se empleó la técnica de la encuesta y la observación. Resultados: que el 23.1%(24) de personal quien evidenciaba una gestión adecuada se desempeñaba de modo eficiente, en tanto de los que afirmaban una gestión regular el desempeño fue bueno representado por el 42.3%(44) y el 4.8%...

El presente estudio “Predictores relacionados con los efectos del embarazo no planificado en estudiantes universitarias de la Universidad Nacional Hermilio Valdizan Huánuco 2019” tuvo como Objetivo general: determinar la relación entre los predictores del embarazo no planificado con los efectos en las estudiantes universitarias de las facultades de Enfermería y Educación de la universidad Nacional Hermilio Valdizan de Huánuco 2019. Metodología: es de tipo analítico, observacional, transversal y prospectivo, la muestra estuvo conformada por 45 estudiantes universitarios de las facultades de Enfermería y Educación, la técnica para la recolección de datos fue la encuesta y el instrumento el cuestionario, que cuenta con un total de 62 ítems; aplicando previamente el consentimiento informado. Resultados: el 35,6 % (26) ha evidenciado un riesgo respecto a los predictores, ha re...