La investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral en la escuela de Educación Superior Técnico Profesional de la Policía Nacional del Perú, el tipo de estudio fue no experimental; el diseño de la investigación fue descriptivo correlacional, asimismo la investigación conto con una muestra de estudio de 30 colaboradores de la Escuela de Educación Superior Técnico Profesional Policía Nacional del Perú, Banda de Shilcayo, 2017, se determinó la evidencia de una correlación lineal estadísticamente significativa, positiva alta (rP = 0.724, p < 0.05) es por ello que se acepta la hipótesis alterna. Así pues, el 23% de los encuestados manifestaron que en ocasiones han tenido un clima organizacional favorable, por lo que el resto de los encuestados lo calificaron como malo. Además, de un total de 30 trabajadores, e...