La presente investigación tiene como objetivo determinar el tipo y grado de relación que existe entre la cultura organizacional y el trabajo en equipo del personal de la Institución Educativa Industrial 45 “José María Arguedas” de la ciudad de Juliaca. El problema general fue planteado por la interrogante: ¿Qué tipo y grado de relación existe entre la cultura organizacional y el trabajo en equipo del personal de la Institución Educativa Industrial 45 “José María Arguedas” de la ciudad de Juliaca? Como hipótesis general se planteó la existencia de una correlación positiva fuerte entre la cultura organizacional y el trabajo en equipo. La investigación es de enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo no experimental y diseño transeccional correlacional. La población muestra está conformada por 46 personas, se aplicó el muestreo no probabilístico de tipo intenciona...