Hoy en día se habla de la reforma del servicio civil, por ser un tema muy determinante en el sector público, el cual es un régimen laboral púnico el cual el gobierno busca que migren voluntariamente los trabajadores del estado con algunas excepciones. Así mismo, la Ley de Servicio Civil tiene como finalidad modernizar la administración pública para que actué de formas más eficaz y eficiente presentando servicios de mejor calidad y buscando siempre la primacía del interés ciudadano. El punto clave para lograr esto son sus servidores civiles (los recursos humanos) y es por ello que a través del sistema administrativo de gestión de recursos humanos tiene como finalidad estandarizar y alinear los procesos y los productos del sistema en las entidades públicas, lo cual contribuye al fortalecimiento del servicio civil a la mejora continua de la administración pública. El SAGRH e...