El presente estudio tiene por objetivo principal: Determinar relación entre la sobrecarga laboral y calidad de atención del personal de salud de un hospital de Sullana, 2022. Siendo de enfoque cuantitativo, básico con diseño no experimental y de nivel correlacional, apoyándose en una muestra de 120 personal de salud. Presenta resultados: se identificó como el analisis inferencial de las variables sobrecarga laboral y calidad de atencion en la atencion del personal del hospital de Sullana, se determino que no esxiste correlacion entre ambas variables (Rho= 0.041 p>0.654). Por lo tanto se acepta la hipótesis nula: No Existe una relación directa y significativa entre Sobrecarga Laboral y la Calidad de atención del personal de salud de un Hospital de Sullana. Conclusiones: El personal de salud puede tener una sobrecarga laboral media y pueden seguir con un nivel de satisfacción med...

El objetivo general de este estudio fue determinar la relación entre el nivel de conocimiento y adherencia a la guía de nutrición enteral en enfermeros de áreas críticas de un hospital de Sullana, 2024. Se utilizó un enfoque cuantitativo, nivel descriptivo en una muestra de 35 enfermeras que trabajan en áreas críticas. En los resultados se evidencia: en cuanto a conocimientos predominó el nivel regular con un 88.6%, mientras que sólo un 11.4% tuvo un nivel de conocimiento bueno. El nivel de adherencia a la guía de nutrición enteral predominó el nivel eficiente con un 71.4%, mientras que solo el 28.6% tuvo nivel muy eficiente de adherencia. Conclusiones: se determinó la relación entre el nivel de conocimiento y el nivel de adherencia a la guía de nutrición enteral, la cual tuvo un resultado Sig bilateral de 0.001 siendo menor a un valor de p de 0.005. Por tanto, se aceptÃ...