La tesis denominada: Gestión del Talento Humano y la Calidad de Servicios Públicos de la Municipalidad Distrital de Pillcomarca - Año 2016, nace y como es de conocimiento público a través de los medios de comunicación, se puede precisar que existen problemas álgidos en cuanto a la gestión del talento humano y consecuentemente con la calidad de servicios públicos básicos fundamentalmente, el problema es macro, pues los gobiernos sub nacionales, presentan las mismas características. Este proceso se inicia cuando la autonomía política y económica se ha visto lacerada por la lucha de poderes entre los gobiernos subnacionales, consecuentemente existe una débil capacidad de gestión en gobiernos municipales y regionales, porque el sistema carece de un verdadero órgano de control por parte del Ejecutivo. Paula Muñoz, catedrática de la Universidad del Pacífico (UP). Declaro pa...