La presente investigación analizó la incidencia del sistema de costo directo en la rentabilidad de la empresa CEDITEV S.A.C periodo 2018, la metodología usada fue con un enfoque cualitativo, el tipo de diseño fue estudio método de caso, por su finalidad fue caso único, por el tipo de datos recolectados fueron datos mixtos (cualitativo y cuantitativo) y por su temporalidad fue transaccional. Como resultado de la investigación se obtuvo que la empresa CEDITEV S.A.C, aplicaba un sistema de costos empírico ya que no clasifica ni estructura debidamente los costos, pero con el desarrollo del sistema de costo directo se obtuvo información más precisa acerca de los costos que generan los servicios, de igual manera el sistema de costo directo brindó información más a detalle de los costos para determinar la rentabilidad bruta de la empresa que resultó óptima en comparación con el ...

La presente investigación aporta al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) número 8, "Trabajo Decente y Crecimiento Económico". Se presentó como principal objetivo general, determinar si la gestión por competencias afecta al desempeño laboral en una empresa de servicios de almacenamiento y transporte, Lima 2024. La metodología fue básica, de diseño no experimental transversal con un enfoque cuantitativo y nivel correlacional; la muestra fue conformada por 45 trabajadores de la empresa, la recopilación de datos fue mediante un cuestionario sobre la Gestión por competencia y el desempeño laboral de la empresa en estudio. Los datos obtenidos muestran una predominancia de valores altos en todas las dimensiones evaluadas, sugiriendo una fuerte integración y desarrollo de competencias dentro de la empresa. Entre la gestión por competencias y el desempeño laboral, el coeficiente...