El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación de la gestión por competencia y el desempeño laboral del personal administrativo de la EPS SEDA HUÁNUCO S.A. 2023. Para la parte metodológica, la presente investigación corresponde a una investigación de tipo aplicada, con nivel correlacional, utilizándose un diseño no experimental-correlacional y estableciéndose como muestra los 57 trabajadores de la Empresa Prestadora de Servicios Seda Huánuco S.A., se aplicó la técnica de la encuesta, teniéndose como instrumento el cuestionario. Para determinar los resultados y la contratación de las hipótesis formuladas, se aplicó la estadística descriptiva para las tablas y gráficos de frecuencias, y lo inferencial donde se interpretó el índice de correlación. Los resultados demostraron que la gestión por competencias se relaciona signifi...

La tesis titulada: “Influencia de la Cultura Organizacional en la Imagen Institucional de la Municipalidad Provincial de Huánuco, 2019”; está orientada a determinar el grado de influencia de la cultura organizacional sobre la imagen institucional de la Municipalidad Provincial de Huánuco. La investigación es de tipo aplicada y tiene un nivel de investigación descriptivo - correlacional. La muestra está constituida por 378 funcionarios públicos y 209 usuarios de la Municipalidad Provincial de Huánuco. La muestra usada fue probabilístico aleatorio y estratificada. Se aplicó dos encuestas, una sobre cultura organizacional y otra respecto a la imagen institucional, ésta consta de 12 ítems cada una y la recolección de datos se llevó a cabo el día 18 de diciembre del 2019. La cultura organizacional influye en forma negativa pero muy bajo en la imagen institucional de la de l...