Considerando las carencias en cuanto a definiciones de estilos de organización en la División de investigación de estafas y otras defraudaciones, Lima, 2014, así como de desconocimiento del nivel de gestión administrativa en la institución mencionada, se planteó esta investigación de diseño descriptivo correlacional. El objetivo esencial consistió en determinar la relación de los estilos de organización y la gestión administrativa de la División de investigación de estafas y otras defraudaciones, Lima, 2014. En base a una muestra de trabajo de selección mixta y polifásica, se define por significatividad y representatividad, el siguiente tamaño de muestra: 56 individuos del contexto mencionado. Se aplicó el instrumento de Cuestionario para ambas variables, tanto para los estilos de organización como para la gestión administrativa. Se procesaron y analizaron los datos,...