Esta investigación ha tenido por objetivo determinar el nivel de relación existente entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en el personal que labora en la Municipalidad Distrital de Deán Valdivia – Islay – Arequipa, en un periodo comprendido al año 2022. Metodológicamente se trata de una investigación cuantitativa, con un diseño no experimental, de tipo aplicada y con un alcance descriptivo – correlacional, la unidad muestral contempla a 70 servidores públicos. Se aplicó para recolectar datos la técnica de la encuesta y su respectivo instrumento el cuestionario, los mismo que han sido elaborados por la psicóloga Sonia Palma Carrillo y cuentan con confiabilidad, objetividad y validez. Los resultados que arrojan los instrumentos aplicados indican un p=0.000, inferior al valor de α = 0.05, con un r = 0.489. Se concluye mediante pruebas estadísticas no pa...