El presente trabajo de investigación trata del “Clima Organizacional en el Desempeño Laboral de los colaboradores” de la empresa TRADE SANDDER GROUP S.A.C. de la Línea de Acabados de Calzado (montaje) con la intensión de apoyar a la organización a identificar las debilidades y proponer alternativas de solución que se lograran extraer a partir de la investigación llevada a cabo con las personas involucradas directamente de la de la línea de acabados de calzado. Es de gran importancia para esta línea analizar el clima organizacional pues podría estar relacionada mediante el desempeño laboral de los colaboradores de acabados de calzado (montaje). Todo este análisis finalizaría indicando que el marco teórico, correspondiente al primer capítulo se contextualiza sobre lo que es el clima organizacional y la percepción del desempeño laboral desde el punto de vista de algunos...