El desarrollo de habilidades blandas y habilidades duras es un elemento integral del crecimiento profesional de los trabajadores; sin embargo, este desarrollo depende en gran parte de la estabilidad laboral, donde períodos de desempleo prolongados puede poner a estos trabajadores en una trayectoria negativa de acumulación de habilidades laborales, con efectos persistentes en el largo plazo. En este contexto, la presente investigación tiene el objetivo de determinar los efectos del desempleo en las habilidades del capital humano en Perú para el período 2016 a 2018. La investigación tiene un enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental y un alcance aplicado. Para contestar a las preguntas de investigación, se utiliza información detallada de datos de encuestas a nivel individual del Programa para la Evaluación Internacional de Competencias de los Adultos -PIAAC junto con d...