El presente estudio, tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la gestión del talento humano y las competencias laborales en los Colaboradores de una Empresa de Ventas de Bioestimulantes Agrícolas – Piura, 2023; para dicho fin se empleó como metodología de estudio el enfoque cuantitativo, alcance correlacional, diseño no experimental de corte transversal, tomando en consideración una población y muestra de 44 colaboradores a quienes se les administró la encuesta como técnica y el cuestionario como instrumento de recolección de datos. La variable GTH se ubica en un nivel medio con un 55%, y en un nivel alto con un 41%, la segunda variable Competencias Laborales muestra un 68% en el nivel medio y un 30% en el nivel alto Los resultados de la investigación permitieron demostrar que existe una relación positiva considerable y estadísticamente significativa entr...