El presente trabajo de investigación titulado: “Satisfacción laboral y el compromiso organizacional de los colaboradores de la clínica Olguín E.I.R.L, Sullana, 2023” buscó determinar la relación entre la satisfacción laboral y el compromiso organizacional de los colaboradores de la clínica Olguín en el año 2023. Con respecto a la metodología de la investigación fue cuantitativa, correlacional de tipo descriptiva, de diseño no experimental de corte transversal. Los resultados muestran que, con relación al nivel de compromiso organizacional, el 80% de los entrevistados menciona que su nivel de compromiso es alto y con respecto a la variable satisfacción, el 65% afirmó presentar un alto nivel de satisfacción laboral. Con respecto a la correlación estadística, se determinó un grado de significancia de .066, lo que determino que no existe relación en la investigación...