La presente investigación aporta al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) 16: Paz, justicia e instituciones sólidas, al analizar la corrupción en la contratación pública. El objetivo general fue analizar la percepción de los servidores públicos sobre la corrupción y la influencia de la transparencia y la competencia; los objetivos específicos se enfocaron en identificar mecanismos y modalidades de corrupción, y describir la percepción sobre la influencia de la transparencia y la competencia. Se realizó una investigación cualitativa, de enfoque descriptivo y diseño fenomenológico, mediante entrevistas a cinco servidores públicos vinculados a procesos de contratación pública. Los principales resultados evidenciaron que la colusión, soborno y direccionamiento son prácticas recurrentes, manifestadas a través de la manipulación de requerimientos, la creación de requis...