Objetivo. Determinar la relación entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral del personal de enfermería de la Red de Salud Dos de Mayo, Huánuco -2022. Método. Se aplicó el enfoque cuantitativo, de nivel relacional de tipo descriptivo, analítico y transversal, de diseño correlacional. La muestra estuvo conformada 80 personales de enfermería que laboran en la Red de Salud Dos de Mayo. Se aplicó como técnica a la encuesta y para la aplicación de los instrumentos se obtuvo el consentimiento informado. En el análisis estadístico se aplicó la prueba R de Spearman. Resultados. Se encontró relación estadísticamente significativa entre Factores Motivadores Intrínsecos con Compromiso Normativo y Compromiso Afectivo (p= .005, .045); del mismo modo, Factores Motivadores Extrínsecos guarda relación estadísticamente significativa con Compromiso Normativo (p = .00...

La investigación tuvo el objetivo de demostrar que la gerencia del cuidado enfermero en mejora del desempeño laboral en profesional de enfermería del Centro de Salud La Unión en Huánuco del 2018. El estudio fue cuasi experimental, con diseño pre y pos test de un solo grupo de estudio. La población muestral estuvo conformada por 30 profesionales de enfermería, seleccionadas no probabilísticamente por conveniencia del investigador, quienes cumplieron los criterios de inclusión y exclusión. Previo al consentimiento informado, la muestra respondió una guía de entrevista de características generales y una escala de medición del desempeño laboral, previamente validados y fiabilizados. La intervención sobre la gerencia del cuidado de enfermero se desarrolló en 5 talleres. Se realizó el análisis descriptivo e inferencial utilizando la prueba Chi cuadrada con p<0,05 y un nivel...

Objetivo: Determinar la relación entre la satisfacción del familiar de los pacientes de la Unidad de Cuidados Intensivos y el cuidado de enfermería. Métodos: Se llevó a cabo un estudio correlacional con 60 familiares de los pacientes de la Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital Regional Hermilio Valdizán Medrano de Huánuco 2017. Se empleó un cuestionario de percepción del cuidado de enfermería en UCI y un cuestionario de satisfacción familiar en UCI. En el análisis inferencial de los resultados se utilizó la Prueba Correlación de r de Pearson. Resultados: El 63,3% (38 familiares) indicaron un cuidado de enfermería medianamente favorable y el 68,3% (41 familiares) sintieron una satisfacción mediana. Por otro lado, el cuidado de enfermería se relaciona con la satisfacción del familiar de los pacientes de la Unidad de Cuidados Intensivos, con significancia estadística...