El presente estudio tuvo como propósito determinar la relación existente entre la sobrecarga laboral y el estrés en profesionales de enfermería del servicio de emergencias del Hospital Regional Docente de Trujillo 2025. Se empleó un enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo-correlacional, con diseño no experimental y de corte transversal. La muestra estuvo conformada por 50 profesionales de enfermería del servicio de emergencias. La recolección de datos se realizó mediante dos instrumentos previamente validados: el Cuestionario de Sobrecarga Laboral y The Nursing Stress Scale para medir los niveles de estrés laboral. Los resultados evidenciaron que el 76% del personal de enfermería percibió un nivel regular de sobrecarga laboral, mientras que el 24% reportó un nivel alto. Respecto al estrés laboral, el 64% de los participantes experimentó un nivel medio y el 36% un nivel a...