El presente trabajo de investigación el síndrome Bumout y su influencia en la satisfacción laboral de los trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa Local de Ferreñafe - Lambayeque 2014, se realizó con el fin de mejorar el proceso de socialización en donde se trabajó con la participación del grupo integrado por 48 trabajadores (Grupo Único ) y el equipo de investigación conformado por dos docentes, cuyo propósito fue determinar la influencia del síndrome Burnout en la satisfacción laboral de los trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa Local de Ferreñafe - Lambayeque. Se trazaron como objetivos: Determinar la influencia del síndrome Burnout en la satisfacción laboral de los trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa Local de Ferreñafe - Lambayeque. La hipótesis planteada es probable que el síndrome Burnout influya en la satisfacción laboral de los tra...