El objetivo de la presente investigación fue determinar la relación la gestión administrativa y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos del sistema fiscal del Ministerio Publico, Distrito Fiscal de Lima Norte, 2020. Para alcanzar dicho objetivo se elaboró una investigación basada en una metodología de tipo básica, de enfoque cuantitativo, de diseño no experimental – transversal y de alcance correlacional. Para obtener la información se empleó como técnica la encuesta y como instrumento el cuestionario, el cual se aplicó a una población y muestra de 120 trabajadores. De acuerdo a ello los resultados descriptivos indicaron que la gestión administrativa tiene un nivel medio de 56.7% y la variable satisfacción laboral alcanzo un nivel alto de 28.3%. Los resultados inferenciales con la aplicación de la prueba no paramétrica de Rho de Spearman señalaron...

Esta investigación tiene por objeto llevar a cabo un análisis a nivel global de lo que en doctrina se ha denominado populismo penal, a fin de determinar si existe una vinculación o incidencia de éste, en el criterio orientador para la promulgación de las leyes en el Perú, específicamente de la Ley Nº 30650, modificatoria del art. 41º de la Constitución Política del Perú, respecto al plazo de prescripción de la acción penal en delitos cometidos contra la Administración Pública o el patrimonio del Estado. Se evaluará desde el origen del concepto del populismo penal, evolución y tendencia a nivel mundial, los rasgos particulares de éste en América Latina, para luego centrarnos en su influencia en el sistema político y penal del Perú, haciendo énfasis en su vinculación con el sistema legislativo, con la visión del endurecimiento de la pena como elemento para captar l...