La presente investigación tuvo como objetivo fundamental determinar la relación que existió entre el compromiso organizacional y la gestión administrativa, teniendo en cuenta que debe fortalecerse las capacidades del trabajador que labora y tiene bajo su responsabilidad directa a los niños, niñas y adolescentes residentes. Eso significa elevar la calidad del desempeño de los profesionales y técnicos, propiciando el desarrollo de capacidades acorde al rol y funciones que asumen, para brindar una atención integral de calidad y calidez. La investigación se desarrolló bajo el enfoque cuantitativo de nivel correlacional, por lo que se aplicó un diseño no experimental de corte transversal. La población de estudio estuvo constituida por 141 trabajadores seleccionados a través de un muestreo aleatorio simple. Los resultados evidenciaron que el 59% de los trabajadores del Puericult...