El trabajo de investigación tiene como objetivo general, analizar la relación entre el Clima Organizacional y el Desempeño por Competencias Sociales de los voluntarios del movimiento MICANTO “JOSÉ OBRERO” – Cajamarca, del 2015 al 2022. Se tomó como grupo de estudio a 98 voluntarios que realizaron trabajos sociales en el movimiento durante los años 2015- 2022. La investigación es de tipo correlacional, de análisis de asociación causal; la unidad de análisis es la relación entre el clima organizacional y las competencias sociales de los voluntarios del movimiento MICANTO “JOSÉ OBRERO”- Cajamarca, mientras que las unidades de observación son los voluntarios que desempeñaron labores en el referido movimiento durante los años 2015- 2022. La técnica utilizada es la encuesta, a través del instrumento denominado cuestionario, el cual, fue aplicado a los voluntarios del...