El presente trabajo de investigación relacionado al riesgo de control y su influencia en la gestión de recursos humanos de la Universidad Latinoamericana CIMA en el 2015. El problema que se presenta se refiere a los diferentes riesgos en los diferentes procesos administrativos lo que incluye a las universidades enmarcadas en la ciudad de Tacna. En el presente trabajo de investigación se ha observado que no se encuentran procedimientos adecuados que permitan controlar los riesgos de auditoría. Con ello se considera a los recursos humanos que laboran en una universidad, que normalmente no hace su ingreso mediante concurso público en la mayoría de casos, sino que se adopta la temporalidad de sus contratos con los cuales normalmente llegan a trabajar. No obstante ello conlleva ya, a un riesgo de auditoría en vista de la idoneidad del recurso humano con el que cuenta la universidad. Un...