Nuestra investigación trata sobre la gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral en la Empresa Minera Inmaculada Concepción de Smelter S.A.– Pasco – 2017. Con el presente trabajo, se procura obtener información sobre la importancia de la gestión de talento humano para los trabajadores de la Empresa Minera Inmaculada Concepción de Smelter S.A. y en qué medida esta variable beneficia, para que pueda mejorar su desempeño laboral, así mismo para poder optimizar los recursos con que se cuenta y generar resultados positivos en bien de la organización y por ende del mismo trabajador, porque una excelente gestión del talento humano beneficiara a la labor, el conocimiento y a la experiencia de la persona. Nuestro trabajo está dividido en cuatro capítulos, que están divididos de la siguiente manera: El primer capítulo, está referido a la descripción de ...