El presente trabajo de investigación titulada cultura organizacional y satisfacción laboral del personal administrativo del hospital regional Huacho – 2015, tuvo como problema general, ¿ Cómo se relacionan la cultura organizacional y la satisfacción laboral del personal Administrativo del Hospital Regional Huacho -2015? y como objetivo principal determinar la relación existe entre la cultura organizacional y la satisfacción laboral del personal Administrativo del Hospital Regional Huacho -2015. La muestra de estudio estuvo conformada por 250 trabajadores nombrados del Hospital Regional de Huacho – 2015. Como instrumentos de diagnóstico se utilizaron dos cuestionarios tipo escala de Likert. La investigación se ha elaborado bajo los procedimientos metodológicos del enfoque cuantitativo, diseño de investigación no experimental, del tipo correlacional. Los datos obtenidos del...